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política sgi
A HUB-GTS define como bases da sua política a motivação dos seus Colaboradores, o envolvimento dos seus Fornecedores e outras Partes Interessadas e a crescente satisfação dos seus Clientes, num quadro de sustentabilidade económica, financeira, técnica e social, através da adopção de compromissos para:
- Cumprir todas as obrigações legais e outros requisitos que a organização subscreva, nas vertentes da qualidade, ambiente, segurança e responsabilidade social;
- Optimizar continuamente a sua gestão, com vista à progressiva melhoria do seu desempenho económico e financeiro, assegurando um forte compromisso público de responsabilidade ambiental e social e garantindo um ambiente de trabalho de grande qualidade para os seus colaboradores;
- Combater o desperdício e focalizar-se na eficiência da sua actividade;
- Sensibilizar os seus colaboradores, de forma sistemática, para o cumprimento dos requisitos associados às suas funções;
- Motivar os seus colaboradores, assegurando e melhorando as condições laborais e sociais;
- Seleccionar criteriosamente os seus fornecedores e parceiros;
- Promover uma cultura de segurança que vise a protecção da saúde dos seus colaboradores através de melhores e mais adequadas condições de trabalho, com o intuito de prevenir as lesões e as afectações da saúde e reduzir os riscos profissionais;
- Envolver os colaboradores na tomada de decisões para a promoção de locais de trabalho seguros e saudáveis;
Consolidar um espírito de inovação e de geração de ideias que garanta o envolvimento dos colaboradores, promover a gestão do conhecimento com o intuito de valorizar o capital humano. - Promover o respeito pelos direitos humanos e pela igualdade, através do desenvolvimento profissional e pessoal dos seus colaboradores;
- Preservar o ambiente, utilizando tecnologias limpas e práticas adequadas ao controlo de resíduos;
- Controlar o impacto ambiental da sua actividade para minimizar os efeitos nocivos para o ambiente e sensibilizar a sociedade em geral para o desenvolvimento de uma consciência ambiental;
- Apoiar entidades no desenvolvimento de iniciativas de carácter social, educativo, cultural e de protecção dos mais desfavorecidos como forma de melhorar as condições de vida na comunidade;
- Estimular a parceria, comunicação e transparência no relacionamento com todas as partes interessadas.
- Desenvolver, implementar e melhorar o Sistema de Gestão Integrado (Qualidade; Ambiente, Segurança e Responsabilidade Social), assim como os indicadores associados à monitorização dos processos por forma a garantir uma orientação para os resultados e a melhoria do desempenho ambiental, num contexto de compromisso com a melhoria continua.
- A adopção destes princípios envolve todos os elementos que trabalham para a organização ou em seu nome.
qualidade
A qualidade é o reflexo do trabalho em equipa e o sistema de gestão da qualidade é um ponto chave na busca pelo sucesso de qualquer empresa.
ambiente
Ambiente limpo não é o que mais se limpa e sim o que menos se suja.
segurança
Trabalhar com segurança é acreditar que você é a ferramenta mais importante para a empresa.
qualidade
Satisfação plena dos Nossos Clientes
Na HUB-GTS temos como princípio orientador a transmissão aos nossos Clientes da confiança de possuirmos capacidade técnica e organizacional capazes de fornecer, de forma consistente e sistemática, o nível de Qualidade exigido para satisfazer as suas necessidades e expectativas.
Parceria com Clientes e Fornecedores
Utilizamos empenhadamente a capacidade e os conhecimentos dos nossos Técnicos na busca de soluções que permitam uma integração mútua de objetivos, visando antecipar as necessidades e até exceder as expectativas.
Tarefa de Todos os Trabalhadores
Consideramos os nossos Trabalhadores como sendo o fator chave para o sucesso da Empresa.
Assim promovemos a sua valorização, incentivando a sua participação na análise, preparação e implementação de ações que visem a melhoria da Qualidade.
Melhoria Contínua dos Produtos e Serviços
Otimizar sistematicamente os nossos processos, recorrendo ao correto planeamento e à plena utilização dos nossos recursos técnicos e humanos, com vista à melhoria contínua dos nossos serviços, tendo em conta o cumprimento da legislação e da regulamentação aplicável.
Ambiente
Melhoria Contínua do Desempenho Ambiental
Comprometemo-nos a exercer a nossa atividade num quadro de equilíbrio de desenvolvimento sustentável, visando o progresso compatível com a obtenção de níveis de desempenho ambiental cada vez mais elevados.
Responsabilidade Ambiental da Nossa Equipa
Consideramos os nossos Trabalhadores como o fator-chave para um bom desempenho ambiental.
Promovemos assim a sua educação, formação e motivação, visando uma conduta ambiental correta.
Divulgação da Política Ambiental
Garantimos a transparência das nossas atividades através de uma política de comunicação e diálogo com todas as partes interessadas, promovendo ainda, junto dos nossos Fornecedores, a adoção de práticas coerentes com a nossa política ambiental
segurança
Ambiente de Trabalho Seguro e Saudável
Comprometemo-nos a exercer a nossa atividade num quadro de equilíbrio de desenvolvimento sustentável, visando estabelecer e manter um elevado padrão de Segurança e Saúde do Trabalho (SST), de modo a minimizar os riscos de acidente e doença dos nossos colaboradores, prestadores de serviços e outras partes interessadas.
Integração da Segurança e Saúde do Trabalho nas Estratégias de Implementação
Comprometemo-nos a identificar e minimizar os riscos, adotando equipamentos e técnicas operativas compatíveis com o cumprimento da legislação e normas de SST aplicáveis.
Obrigação e Responsabilidade de Todos os Trabalhadores
Consideramos que a Segurança e Saúde dos nossos colaboradores é um fator-chave para o sucesso da empresa. Assim, promovemos a sua formação e informação, incentivando o seu envolvimento e participação nas ações de melhoria de SST.
A obtenção de um elevado padrão de SST deve ser entendida como uma obrigação e responsabilidade dos nossos trabalhadores, a todos os níveis da organização.
Divulgação da Política de Segurança e Saúde do Trabalho
Garantimos através de uma política de comunicação, o diálogo permanente com os nossos colaboradores e outras partes interessadas, no que respeita à informação relevante sobre a Segurança e Saúde do Trabalho, promovendo ainda, junto dos nossos Fornecedores, a adoção de práticas coerentes com a nossa política de segurança e saúde do trabalho.
Garantimos através de uma política de comunicação, o diálogo permanente com os nossos colaboradores e outras partes interessadas, no que respeita à informação relevante sobre a Segurança e Saúde do Trabalho, promovendo ainda, junto dos nossos Fornecedores, a adoção de práticas coerentes com a nossa política de segurança e saúde do trabalho.